三國後期人才為何青黃不接呢?人才都在後方
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三國前期人才湧現,英才輩出。但為後到了後期明顯後勁不足,這是什麼原因呢?一起來看看吧。
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三國後期人才不再湧現的原因,應該和統治階級對人才需求的淡化是有很大關係的。雖然三國後期有能力的人才不一定少了,但是人才出頭的機會確實是不多了。在亂世中,正常的選拔人才的途徑基本被打破,有能力的人有了更多的機會和統治階層接觸,發揮自己的才能,被統治者賞識,聘用。
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而到了政治趨於穩定的時候,人才的出路需要有一個很長而且繁瑣的途徑,程序。這樣,人才出頭的機會就大大的減少了。何況中國曆來多懷才不用者,很多有能力的人也許一輩子都會埋沒民間。人才少了,非沒有也,乃不用也。
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三國後期政治相對穩定,不再象漢末羣雄紛爭那樣波瀾壯闊。所謂亂世出英雄嘛。還有就是魏、蜀、吳的統治者已平庸,選才納才的渴求之心不再象三國初期的統治者那樣迫切,也少了慧眼,人才、英雄終於埋沒在平庸之中。
第二個原因,由於只有三方勢力,而每個勢力都有自己的核心人物,自然使得羣星無光了。其實後期名人應該也不少,只是無用“武”之地因為亂的地方只有諸葛亮和姜維的出祁山 後來二士伐蜀 晉滅吳那時候的人才都在後方,自然沒有表現的機會了。
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